國立臺灣大學

新竹縣政府和企業、大專院校合作，自112年起打造青年就業實習平台，規劃數位創新增能課程、企業媒合與實習關懷制度，並辦理成果發表，成效卓著，更有不少優秀青年結束實習後獲得轉正機會，創造企業徵才與青年就業雙贏的契機。今（115）年邁入第四屆，計畫邀集更多桃竹苗企業夥伴及大專院校共襄盛舉，另為回應AI時代的人才需求與Z世代求職趨勢，今年度計畫重磅推出兩大升級亮點：全面主打「專題實習」模式，規範至少45天的精準實戰，並首度將招募對象從大專院校在校生擴
展至「畢業一年內之社會新鮮人」，期望為企業與青年創造雙贏。

計畫內容、報名期程及企業職缺請參考官網：https://sites.google.com/scenariolab.com.tw/digitalyouth。

【職涯中心提醒】
配合教育部實習管理規範，提醒學生留意：與合作機構簽署實習契約後始得前往實習，契約內容應涵蓋實習計畫、輔導責任、安全講習與措施、保險、實習時間、薪資給付、爭議處理、提前終止或解除機制；如從事勞務工作，應依勞基法另訂契約。