【2025 UNIQLO 全球儲備菁英計畫|開始招募】

【徵才計畫簡介】 
UNIQLO的「全球儲備菁英計畫」,是針對嚮往成為「國際領導者」的新世代人才所推出的經營者培育計畫,選拔具備自我挑戰欲望與成長潛能的優秀人才,培育能與 FR 集團一起引領全球事業的經營者,挑戰 0.5 年成為店舖經營者,並持續在營業現場、總部或海外發展職涯。
我們期待,有著共同理想的你,透過「全球儲備菁英計畫」讓個人實力不斷成長,並與穩健茁壯、佈局全球的 FR 集團並肩前行,一起透過服裝的力量帶給世界正面影響力!
 
【招募資訊】 
2025 UMC 臺灣大學公司說明會
說明會時間|3/13 (四) 19:10-20:10
說明會地點|集思會議中心 蘇格拉底廳
報名期限|3/12 (三) 17:00止!
報名連結: https://forms.gle/eSfqRrcVU8ztneja9
🔔快快報名,為自己的人生創造無限可能!

2025 UMC履歷投遞
招募對象|應屆畢業生、僑外生、工作經驗者
申請期限|即日起 ~ 3/23 (日)止!(履歷先到先審唷!)
👉立即應徵:https://www.fastretailing.com/employment/zh_cht/uniqlo/tw/graduate/
🗓️更多活動時程:https://www.cake.me/companies/fastretailing/jobs/uniqlo-umc
追蹤@uniqlotw_career instagram官方帳號,更多徵才資訊報你知,掌握第一手消息!
 
【計畫亮點】 
● 具競爭力的薪酬待遇
入社起薪 NTD67,000 (另有每年2次獎金 & 1次分紅發放機會),突破百萬年薪!
● 講求實力的升遷路徑
無論你的科系背景、過去經驗,只要有能力與熱忱,就有機會在半年快速晉升為一間店鋪的重要決策者,雕塑自己成為專業經理人的能力!
● 個人化的安排與訓練
每個人都可以設計自己的職涯,除了有個人化的職位安排與定期的高階經營層對談,還有結構化的課程 (如:損益/人事管理) 與多元的國際發展機會,讓你快速成長!
● 快速陡峭的成長曲線
作為店舖經營者,除了需在快速變動的環境中獨立決策,也要與來自不同背景的員工溝通,引領團隊取得成果,為你在職涯早期培養異於同儕的領導力與商業敏銳度!
● 屬於你的國際事業舞台
帶著店鋪經營的經驗,前往總部或海外任職,挑戰日本、歐美、東南亞等國際舞台,接受迥異商業環境的刺激、參與到不同層面與文化的管理,成為全面的國際經營者!
● 真善美的同儕與團隊
真誠美好、喜愛服裝是 UNIQLO人才的共同語言,在這樣充滿理想、追求挑戰的團隊中,你將能感受到我們對「真善美」的堅持,並與我們一起快速成長、改變社會!
 
【人才需求】 
● 渴望挑戰自己:具備跳脫舒適圈、迎接快速成長的企圖心與高目標
● 期望發揮影響:除了自我成長,也盼望能帶給他人影響力,為社會貢獻
● 喜歡與人互動:擅長與人溝通交流,並能透過顧客服務得到滿足感
● 理解現場工作:了解店鋪經驗對於未來發展的意義,並具備自我思考能力
  
在UNIQLO挑戰各種可能,和我們一起打造超越服飾品牌的嶄新企業,透過服裝的力量讓世界變得更美好。抱持使命、勇敢挑戰、展現影響力,成就與眾不同的你!
Lead with Purpose, Evolve with Courage, Feel Your Impact!
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